Увольнение: угрозы, возможности и выбор лучшей стратегии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3589175
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Сергеев Олег Если вы хотите уволиться, вы можете сделать это по собственному желанию, в этом случае вам необходимо предоставить заявление об увольнении работодателю. Уволиться по собственному желанию может быть выгодней, так как вы сохраняете право на социальные льготы и компенсации.
Для увольнения по собственному желанию вам потребуется составить заявление об увольнении и подписать его. Также может потребоваться документ, подтверждающий ваше личное присутствие при подписании заявления.
Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
Статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации - Увольнение по инициативе работодателя. Статья 77 Трудового кодекса Российской Федерации - Увольнение за прогул. Статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации - Увольнение за систематическое неисполнение трудовых обязанностей. Статья 179 Трудового кодекса Российской Федерации - Компенсация при увольнении
Горячая линия
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы