Условия работы на станции переливания крови: сверхурочная работа, 36-часовая неделя, доплата за вредность, молоко и дополнительный отпуск для работников

Сверхурочные работы для медицинских работников, включая станции переливания крови, могут быть установлены только с согласия работника и в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Сокращенная рабочая неделя, доплата за вредность, дополнительный отпуск и предоставление молока для "вредников" могут быть установлены в соответствии с действующими нормативными актами, если на рабочем месте установлены определенные вредные условия труда.

Для ответа на данный вопрос необходимы более подробные сведения о юридических основах работы медицинских работников на станции переливания крови, в частности, об условиях труда, установленных соответствующими правовыми актами. Для того чтобы рассмотреть возможность сверхурочной работы, необходимо также уточнить, какие меры для предотвращения возможной вредности были предприняты на рабочем месте, и соответствуют ли они требованиям законодательства Российской Федерации. В целях решения данного вопроса могут понадобиться действующие нормативно-правовые акты, коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка, и другая документация, устанавливающая организационно-правовые и трудовые отношения между работодателем и работниками.

Статья 91 Трудового кодекса РФ "Режим работы внутри организации" Статья 152 Трудового кодекса РФ "Сверхурочная работа" Статья 153 Трудового кодекса РФ "Оплата сверхурочной работы"