Работа в ювелирной сети на неполный рабочий день: узнайте, как решить проблему с недостачей и вычетом из зарплаты

Как решить ситуацию с недостачей в 90 тыс. в ювелирной сети, где я работаю на неполный рабочий день, неофициально подписываю договор каждый квартал, допущен только к торговле серебром и бижутерией, но недостача возникла из золота, а моя зарплата составляет 13 000₽, из которых остается только 11 600₽?

| Эрик, Москва
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

При работе на неполный рабочий день и отсутствии официального трудоустройства согласно трудовому законодательству Российской Федерации такой договор считается недействительным. Также, у вас нет права распоряжаться золотом, если только вы не имеете соответствующего разрешения или лицензии.

В случае выявления недостачи товаров работник несет ответственность за убытки, если он осуществлял контроль за сохранностью товара. Однако, в случае, если вы не были назначены конкретно на должность кассира, а работали только торговцем, то вы не имеете ответственности за недостачу.

Вы имеете право обратиться к адвокату или органам надзора, если вас вынудили подписать недействительный договор или работодатель проявил нарушения в оплате заработной платы. Рекомендуется собрать документальное подтверждение фактов, связанных с нарушениями со стороны работодателя.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса я бы попросил Вас предоставить следующие документы:

1) Договор, подписанный раз в квартал; 2) Документы, подтверждающие факт выплаты зарплаты за рабочий период, в котором были вычеты, а именно: расчет льгот перед налоговыми органами, квитанцию об уплате налогов; 3) Заключение ревизионной комиссии, где была зафиксирована недостача; 4) Приказы о допуске к торговле только серебром и бижутерией; 5) Иные документы, имеющие отношение к данному вопросу (если они имеются).

На основании предоставленных документов можно будет определить, имеются ли какие-либо нарушения со стороны работодателя в отношении Вашей зарплаты и вычетов из нее, а также оценить Вашу ответственность за недостачу. Если выявятся факты нарушений, то можно настаивать на их устранении или обратиться в Российскую инспекцию труда или другие компетентные органы для защиты своих прав и интересов.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1881 день
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

  • Статья 303 Уголовного кодекса РФ "Кража"
  • Статья 159 Уголовного кодекса РФ "Мошенничество"
  • Статья 188 Уголовного кодекса РФ "Получение взятки"
  • Статья 172.1 Уголовного кодекса РФ "Незаконное предпринимательство"
  • Статья 20.25 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение законодательства Российской Федерации о труде"
  • Статья 174.1 Гражданского кодекса РФ "Ответственность за неисправление имущества, нарушающего права потребителя"
  • Статья 112 Трудового кодекса РФ "Виды трудовых договоров"

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга может помочь в следующем:

  • подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
  • в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
  • в получении компенсации и т.п.

Помощь потребуется, чтобы:

  • убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
  • уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки. 

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы