Работа учителем математики в школе на замене: декретный отпуск, звание Почетного работника, доплата к окладу и временный статус

Согласно трудового законодательства Российской Федерации, временному работнику может быть выплачена доплата к окладу только в случаях, установленных законом, коллективным договором, локальным нормативным актом работодателя или трудовым договором. Оплата почетного звания не является таким случаем и не предусмотрена законодательством. Следовательно, временному работнику, такому как учитель на замене, доплата за звание "Почетный работник общего образования" возможна не будет.

Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:

1. Трудовой договор или контракт, который урегулировал условия труда, включая оплату труда.

2. Документ, подтверждающий ваше звание "Почетный работник общего образования", например, свидетельство или указ президента.

3. Документы, подтверждающие, что вы замещаете отсутствующего учителя, например, приказ о назначении на замещение данной должности и документы, подтверждающие отсутствие данного учителя.

На основании этих документов, работодатель должен произвести перерасчет вашей оплаты труда в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 119 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ) "Дополнительная оплата труда", статья 191 ТК РФ "Оплата труда при работе во временной замене", статья 189 ТК РФ "Оплата труда при работе по совместительству".