Работа преподавателя в школе искусств: сохранение пособия и ограничения по часам работы

Согласно статье 261 Трудового кодекса Российской Федерации, работающий один из родителей ребенка в возрасте до полутора лет, имеющий право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не может работать более чем 24 часа в неделю, за исключением случаев, когда работа предполагает работу в неполный рабочий день. Однако, режим работы преподавателя в школе искусств может быть регулируем в соответствии с трудовым договором и установленным коллективным договором образовательного учреждения.

Для ответа на данный вопрос требуется обратиться к законодательству Российской Федерации о труде и социальной защите населения. Документы, которые понадобятся для решения данного вопроса, включают в себя следующие:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации (статьи 91-95) - в которой описываются правила регулирования рабочего времени и отдыха, а также ограничения по количеству часов в неделю.

2. Федеральный закон "О государственной поддержке семей, имеющих детей" № 89-ФЗ (статья 4) - в котором регламентируются условия предоставления и выплаты пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет.

3. Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23 марта 2016 года № 196н "Об утверждении порядка расчета средней заработной платы для целей социальных выплат, предусмотренных Федеральным законом «О государственной поддержке семей, имеющих детей" - в котором устанавливаются правила расчета размера пособия по уходу за ребенком.

Таким образом, для решения вопроса о количестве часов работы преподавателя в школе искусств, необходимо изучить вышеуказанные документы и принять во внимание все установленные в них ограничения и требования, а также обратиться к конкретной ситуации каждого случая.

Статья 261 Трудового кодекса РФ "Режим работы с сокращенной продолжительностью рабочего времени для работников, имеющих детей в возрасте до 3-х лет", а также статья 256 Трудового кодекса РФ "Продолжительность рабочего времени и время отдыха работников".