Работа по срочному трудовому договору в Воркуте с гибкими условиями для заработка

Здравствуйте. Согласно статье 136 Трудового кодекса Российской Федерации, размер оплаты труда работника не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного законодательством Российской Федерации. На 2021 год МРОТ составляет 12130 рублей в месяц. Таким образом, если оклад работника менее 12130 рублей, это является нарушением законодательства. Однако, существуют исключения и ограничения в оплате труда в зависимости от вида деятельности, категории работника, его квалификации и других факторов. Пожалуйста, уточните подробности вашей ситуации у своего работодателя или обратитесь к юристу для получения конкретной правовой помощи.

Для решения данного вопроса, необходимо изучить трудовой договор между работником и работодателем. Также понадобятся законы о минимальном размере оплаты труда (МРОТ) в Российской Федерации, которые можно найти на официальных интернет-ресурсах. Необходимо также уточнить, каким образом был установлен размер заработной платы в данном трудовом договоре, и какие стандарты были при этом учтены.

Статья 99 Трудового кодекса РФ "Минимальный размер оплаты труда", статья 5.27. Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение оплаты труда".