Работа педагогом-психологом в детском саду: ставка 36 часов, рабочий день 7 часов 13 минут и требование прибавить полчаса на обед - обсуждаем правильность

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, продолжительность рабочего времени педагога-психолога в детском саду не может превышать 36 часов в неделю. При этом, проведение обеденного перерыва является обязательным и должно длиться не менее 30 минут в рабочий день. Таким образом, при работе 7 часов 13 минут в день, включая 30 минут обеденного перерыва, суммарная продолжительность рабочего времени составляет 7 часов 43 минуты в день. Следовательно, утверждение о необходимости работы 7 часов 48 минут неверно.

Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с трудовым договором и/или коллективным договором, которые регулируют трудовые отношения между работником и работодателем. Также следует обратить внимание на действующее законодательство о труде, в том числе Закон РФ "О труде", Трудовой кодекс РФ, приказы и инструкции, выданные работодателем.

Обычно время на обед не включается в рабочее время, однако в некоторых случаях может быть предусмотрено исключение. Поэтому, в данной конкретной ситуации следует обратиться к указанным выше документам, чтобы понять, как регулируется время работы и обеденный перерыв в Вашей организации. Если в документах есть информация, что обеденный перерыв включается в рабочее время, то требования Вашего работодателя корректны и Вы действительно должны работать 7 часов 48 минут. Если же документы предусматривают то, что обеденный перерыв не включается во время работы, то Ваша ставка рабочего времени 36 часов в неделю, то есть необходимо работать всего 7 часов 13 минут в день. Если у Вас есть сомнения, Вы можете обратиться к юристу для получения консультации и детальной проверки Вашего трудового договора.

Статья 91 Трудового кодекса Российской Федерации "Режим рабочего времени при работе с неполной рабочей неделей".