Работа на декретной должности: выплата БиР и ограничения компании
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3610473
Ответы юристов (1)
Вам будет выплачен БиР за всю продолжительность отпуска по уходу за ребенком. Согласно статье 256 Трудового кодекса Российской Федерации, женщине, состоящей в трудовых отношениях на декретной должности, положен отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. БиР выплачивается в размере 100% от среднего заработка за полный месяц работы перед отпуском. При этом, если выход на работу основного работника позже вашей даты ухода в декрет, это не влияет на выплату БиР вам, так как ваш отпуск по уходу за ребенком продолжается до достижения им возраста 1,5 лет.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы: Трудовой договор, Заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, Справка с места работы о заработке за полный месяц работы перед уходом в декрет, Документы, подтверждающие дату рождения ребенка.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы