Педагогическая нагрузка преподавателя: вычисляем количество часов в неделю и в каникулы

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, преподаватель ДШИ должен отработать нормативную педагогическую нагрузку, установленную образовательным учреждением. В данном случае, нормативная педагогическая нагрузка составляет 40 часов в неделю, из которых 9 занятий для первоклассников по 30 минут и 31 занятие по 40 минут. Каждое занятие является аудиторным часом. В каникулярное время, при 5-дневной рабочей неделе, преподаватель должен отработать нормативную педагогическую нагрузку в соответствии с графиком работы, установленным образовательным учреждением. Пересчет аудиторных часов в астрономические для вычисления фактического количества рабочих часов не требуется, так как нормативная педагогическая нагрузка указана в аудиторных часах. Окончательное количество часов, которое должен отработать преподаватель в каникулярное время, зависит от графика работы, установленного образовательным учреждением.

Для решения данного вопроса, можно понадобиться следующие документы:

1. Трудовой договор между преподавателем ДШИ и учреждением. Он дает общее представление о трудовых правах и обязанностях преподавателя.

2. Постановление коллегии Минобразования РФ от 13 января 2002 года №2 "Об утверждении норм ставок преподавателей и методических работников в общеобразовательных учреждениях". В данном документе содержится информация о нормах ставок преподавателей в зависимости от уровня образования и предметной области.

3. Устав учреждения образования, в котором работает преподаватель. Он свидетельствует о правовом статусе учреждения и его внутренних правилах и процедурах.

Относительно вопроса, преподаватель должен отработать в каникулярное время количество часов, указанное в его трудовом договоре. Если трудовой договор не указывает часовую нагрузку на каникулярный период, то необходимо обратиться к нормам ставок преподавателей, утвержденных постановлением коллегии Минобразования РФ от 13 января 2002 года №2.

Стоит отметить, что аудиторные часы и астрономические часы являются разными величинами, однако обязанности преподавателя определяются в аудиторных часах, указанных в договоре. Таким образом, нет необходимости переводить аудиторные часы в астрономические, чтобы высчитать количество отработанных часов в каникулярный период.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к Трудовому кодексу Российской Федерации.

Статья 91 ТК РФ устанавливает общую продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю.

Статья 93 ТК РФ определяет порядок учета рабочего времени и отдыха.

Статья 94 ТК РФ устанавливает, что при работе в условиях, отличных от нормальных (например, в каникулярное время), продолжительность рабочего времени может быть сокращена до размера не менее половины продолжительности рабочего времени, установленной для данной категории работников.

Таким образом, в каникулярное время преподаватель должен отработать не менее 20 часов в неделю, что соответствует 50% от общей нормы в 40 часов.

Перевод аудиторных часов в астрономические не требуется, так как нормирование и учет рабочего времени ведется исходя из аудиторной нагрузки.

Но следует учитывать, что если преподаватель в качестве части своей нагрузки занимается самообразованием или подготовкой к занятиям, то эти часы также могут быть учтены при определении необходимого количества часов работы в каникулярное время.