Отработка и выплаты: заявление учителя по собственному желанию

Здравствуйте! Согласно Трудовому Кодексу Российской Федерации, при увольнении по собственному желанию уведомление о смене работы работник должен предоставить не менее двух недель до даты увольнения. В вашем случае, если заявление было написано 24.12.2019 года, то последние рабочие дни должны приходиться на 06.01.2020 года.

По поводу выплат, имейте в виду, что любые вознаграждения, премии и прочие доплаты, которые были согласованы в вашем трудовом договоре или коллективном договоре, должны быть выплачены вам в полном объеме. Кроме того, согласно статье 136 Трудового Кодекса РФ, вам также полагается выплата за неиспользованный отпуск. Однако, конкретные условия и размер выплат могут зависеть от положений договора, которым вы были заняты. Рекомендую обратиться к вашему работодателю, чтобы ознакомиться с конкретными условиями и решить любые вопросы.

Для ответа на данный вопрос, вам может понадобиться ознакомиться с трудовым законодательством Российской Федерации, специально с Трудовым кодексом РФ (статьи 80, 81, 178, 180, 181, 182) и законодательством, регулирующим выплаты работникам по окончании трудового договора.

Кроме того, для решения вопроса, нужно узнать, каковы условия окончания трудового договора, которые установлены в трудовом договоре или в соответствующих коллективных договорах, а также возможные условия, которые могут быть договорены между работником и работодателем.

Также для расчета размера выплат, вам может потребоваться ознакомиться со следующими документами: расчетом заработной платы, льгот и дополнительных выплат, размером компенсационных выплат, а также размером индексации зарплаты по окончании работы.

1. Статья 77 Трудового кодекса РФ "Отступительный срок работника при расторжении трудового договора".

2. Статья 81 Трудового кодекса РФ "Выходные по инициативе работника".

3. Статья 178 Трудового кодекса РФ "Выплата при увольнении".

4. Статья 180 Трудового кодекса РФ "Выплата компенсации за неиспользованный отпуск".