Отпускные дни для учителя: положенный отпуск и количество отгулов в 2013-2016 годах
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1188507
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийОтпуск присуждается за отработанный период и должен быть не менее 28 календарных дней в течение года. При условии непрерывного трудового стажа в организации более 6 месяцев предоставление отпуска происходит не ранее чем через 6 месяцев после первого рабочего дня. Таким образом, если у вас нет дополнительных оплачиваемых выходных и отгулов, а также других факторов, влияющих на продолжительность отпуска, вы имеете право на отпуск не менее 28 календарных дней в 2016-2017 году.
Для решения вопроса о праве на отпуск в 2016-2017 году, необходимы следующие документы: трудовой договор или контракт, приказы о предоставлении отпусков за все периоды работы в школе. Если есть возможность, стоит также обратиться к кадровому отделу или HR-специалисту школы за консультацией. Базируясь на информации из этих документов, можно рассчитать, сколько дней отпуска уже было использовано и сколько дней еще осталось у работника на 2016-2017 учебный год.
Статьи 117-118 Трудового кодекса РФ.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы