Отпуск, больничный и заявления: важные вопросы для работников
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3588576
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийДля отмены или переноса очередного отпуска в данной ситуации необходимо обратиться к работодателю и предоставить объяснения о причинах отмены отпуска. В заявлении следует указать, что в связи с заболеванием, по которому получен больничный по БиР, вы хотите использовать его в полном объеме, отложив отпуск на более поздний срок. Также стоит указать дату начала и окончания отпуска, которую вы предлагаете после переноса. В рамках трудовых отношений, работодатель может согласиться или отказать в переносе отпуска. В случае отказа работодателя, необходимо обратиться к законодательству для дальнейшего урегулирования спорных ситуаций.
Заявление о переносе или отмене очередного отпуска
Трудовой кодекс Российской Федерации: статья 123
Горячая линия
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Услуги опытного юриста помогут:
- собрать нужные бумаги;
- проверить их подлинность для составления плана дальнейших действий;
- выиграть или оспорить несправедливое судебное решение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы