Обязан ли работодатель оплатить вакцинацию ветеринарных врачей: разъяснение на основе НПА

Согласно статье 213 ТК РФ, прохождение медицинского освидетельствования и проведение профилактических прививок на предприятиях, в учреждениях и организациях, в том числе и ветеринарной медицины, оплачиваются работодателем. Однако, НПА, регламентирующего обязательное проведение вакцинации ветеринарных врачей в Российской Федерации, нет. Вакцинация может проводиться в соответствии с рекомендациями Минпромторга России и Россельхознадзора.

Для решения данного вопроса можно запросить следующие документы:

1. Копию трудового договора между работодателем и ветеринарным врачом или иное доказательство о трудовых отношениях между ними.

2. Копию приказа организации о мерах по обеспечению на работе безопасных и здоровых условий труда ветеринарных врачей или другого нормативно-правового акта, регулирующего вопросы оплаты медицинских услуг в рамках трудовых отношений.

3. Копию закона Российской Федерации "Об обязательном медицинском страховании граждан в Российской Федерации" и других нормативных актов, которые могут регулировать вопрос оплаты медицинских услуг.

4. Копию соглашения между работодателем и ветеринарным врачом о порядке оплаты медицинских услуг (если таковое имеется).

5. Любые другие документы, относящиеся к данному вопросу.

Исходя из имеющихся документов и обстоятельств дела специалист сможет ответить на вопрос о том, обязан ли работодатель оплачивать вакцинацию ветеринарных врачей и на основании какого нормативно-правового акта.

Статьи 13, 103, 112 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановление Правительства РФ от 27 апреля 2010 г. № 277 "Об утверждении перечня профессий и должностей работников, занятых на работах с вредными (опасными) условиями труда, при выполнении которых работники подлежат обязательному профессиональному медицинскому осмотру" и приказы Минздрава России.