Как доказать остаток отпуска при переводе в другую службу: ситуация работника МВД
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2516101
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Казаков ВалентинСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работники, проработавшие в органах внутренних дел, по окончанию службы или увольнении в связи с переводом на другую работу имеют право на получение компенсации за неиспользованный отпуск. Поэтому, в данном случае, важно установить, были ли у работника неиспользованные дни отпуска в период работы в МВД, и если да, то необходимо доказать их факт.
Для начала, следует обратиться к кадровой службе Управления для получения информации о доступных днях отпуска. Если они не могут предоставить подтверждение о неиспользованных днях отпуска в МВД, рекомендуется обратиться в соответствующие органы Министерства внутренних дел, где работник ранее работал, с запросом на предоставление копии личного дела, которое содержит информацию о количестве неиспользованных дней отпуска.
В случае, если МВД не предоставляет необходимую информацию, можно обратиться в суд с иском о признании права на компенсацию за неиспользованный отпуск. Однако, следует понимать, что доказательная база должна быть убедительной и надежной. Поэтому, желательно собрать все возможные доказательства, подтверждающие неиспользованные дни отпуска, например, свидетельские показания коллег, документы о предоставлении отпусков за иные периоды работы и т.д.
По законодательству Российской Федерации, сотрудник имеет право на использование отпуска в соответствии с трудовым договором. Если сотрудник не использовал полностью отпускные дни, они могут быть перенесены на следующий год. Если сотрудник был переведен на другую работу, его оставшийся отпуск должен быть учтен и командировочные службы имеют обязанность предоставить сотруднику документы подтверждающие оставшийся отпуск.
Для решения данной ситуации необходимо подать заявление о предоставлении информации о месте нахождения документов подтверждающих оставшийся отпуск, в соответствующие органы МВД и транспортной полиции. Если по запросу не будет предоставлено информации, вам необходимо обратиться в суд с иском о взыскании неиспользованного отпуска.
Для решения данного вопроса Вам понадобятся следующие документы: 1. Копия трудового договора, заключенного с МВД, в котором указываются условия трудового договора (в том числе отпуск). 2. Копии приказов о начислении отпуска и его использовании во время работы в МВД. 3. Документ, подтверждающий Ваш перевод из МВД в транспортную полицию. 4. Запрос в МВД на предоставление информации о неиспользованных днях отпуска. 5. Письменный запрос к текущим кадрам Управления о неиспользованных днях отпуска. 6. Копии документов о начислении и использовании отпуска в транспортной полиции.
На основании представленных документов и запросов, Вашим предыдущим работодателем, МВД, должна быть предоставлена информация о неиспользованных днях отпуска. Если управление транспортной полиции не было проинформировано о неиспользованных днях отпуска во время перевода, то это может быть решено юридическим путем. Требуется провести юридическую экспертизу и установить, кто несет ответственность за данную ситуацию. В зависимости от результата экспертизы, будут определены дальнейшие юридические действия.
Статья 13.1 Федерального закона от 24.07.1998 г. № 124-ФЗ "Об основах трудового законодательства" - документальное подтверждение прав на отпуск. Статья 73 Трудового кодекса РФ - право работника на годовой оплачиваемый отпуск. Статья 80 Трудового кодекса РФ - порядок предоставления отпуска и правила его использования. Статья 319 Гражданского кодекса РФ - о доказательствах в гражданском процессе и доказательствах в документальной форме.
Горячая линия
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы