Необходимое образование и категории работы специалиста по кадрам: уточнение ситуации и возможности трудоустройства

В соответствии с законодательством Российской Федерации для работы на должности специалиста по кадрам необходимо иметь высшее образование (статья 190 Трудового кодекса РФ). Ваше педагогическое и экономическое образование могут быть полезны для работы в данной должности. Категория специалиста по кадрам зависит от должностных обязанностей, уровня ответственности и опыта работы. Для установления категории требуется провести анализ Условий труда, обязанностей и ответственности на вашей должности.

Для ответа на данный вопрос документы не требуются, так как законодательство Российской Федерации не определяет жестких требований по образованию специалиста по кадрам. В большинстве случаев работодатель самостоятельно устанавливает требования к квалификации и образованию будущего специалиста по кадрам.

В данном случае, учитывая наличие педагогического и экономического образований, а также стаж работы на должности инспектора по кадрам более 5 лет, вы можете подать заявление на соответствующую вакансию специалиста по кадрам. Какой категории вам будет разрешено работать, зависит от полномочий и требований к каждой определенной вакансии и указывается в должностной инструкции.

Данный вопрос регулируется Трудовым кодексом РФ и законодательством об образовании: - Статья 190 ТК РФ "Требования к квалификации работников при приеме на работу" - Закон РФ "Об образовании" № 273-ФЗ от 29.12.2012 г.