Недостача товаров в магазине: проблемы и решения

В соответствии с законодательством Российской Федерации, работодатель не может требовать от своих сотрудников компенсировать недостачу товара в магазине, если эта недостача не является следствием прямого преступного действия работника. Таким образом, если недостача сигарет не является результатом действий сотрудника, работодатель не может требовать от него компенсацию за эти товары.

Для решения данного вопроса вам необходимо обратиться к своему трудовому законодательству - Трудовому кодексу Российской Федерации. Если вы подписали соглашение с работодателем, в котором прописано такое условие, то это может быть законно. Однако, если недостача происходит по невыясненным обстоятельствам, то работник не должен нести материальную ответственность за нее. Возможно, вам также потребуется доказать, что недостача не была вызвана вашей виной и вы не нарушали правила хранения товаров. Вам следует обратиться к своему профсоюзу или найти юриста, который мог бы помочь вам защитить свои права. Также, важно уточнить, были ли вы ознакомлены с тем, на каких условиях вы работаете и были ли они закреплены в вашем трудовом договоре.

Статья 536 ГК РФ "Ответственность продавца за недостачу товара". Статья 157 Трудового кодекса РФ "За что может быть установлена дисциплинарная ответственность работника". Статья 181 Трудового кодекса РФ "Снижение заработной платы в связи с недостачей товаров (работ, услуг)".