Как узнать количество дней отпуска по закону для заместителя директора по АХЧ в школе?

Добрый день! В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации заместителю директора образовательного учреждения по воспитательной работе положено 28 календарных дней ежегодного оплачиваемого отпуска. Однако, стоит учитывать, что возможны дополнительные условия, предусмотренные законодательством, коллективным договором или трудовым договором.

Для ответа на данный вопрос необходимо обратиться к трудовому законодательству РФ, а именно к статье 115 Трудового кодекса РФ. Документы, которые могут понадобиться для решения данного вопроса, зависят от конкретных обстоятельств и условий трудового договора, который заключен между работодателем и работником. Стоит отметить, что уровень прав и дополнительные условия по отпуску могут быть установлены трудовым договором, коллективным договором или соглашением сторон. Поэтому рекомендуется обратиться к трудовому договору или коллективному договору для получения более точной информации.

Статьи законодательства Российской Федерации, определяющие права и обязанности работника в отношении отпуска, включают:

1. Статья 115 Трудового кодекса РФ.
2. Постановление Правительства РФ от 19.01.1996 № 42 "Об утверждении Правил предоставления отпусков работникам".
3. Федеральный закон от 29.12.2006 № 255-ФЗ "О дополнительных гарантиях социальной защиты граждан, подвергшихся радиационному поражению вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, и их правах".

Обратите внимание, что для точного ответа на вопрос необходимо уточнить информацию о вашей категории работника и вашем трудовом договоре.