Как уволиться с Пятёрочки без отработки двух недель: помощь юриста
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3608736
Ответы юристов (2)
Сергеев Олег 
Артемьев ЯрославСогласно трудовому законодательству Российской Федерации, работник обязан предупредить работодателя о своём желании уволиться не менее чем за две недели до увольнения. Отказываясь от выполнения данного требования, работник может быть подвержен правовым последствиям, таким как возможное удержание части заработной платы или иные меры ответственности. Для решения данного вопроса, рекомендуется поговорить с работодателем о возможности ускорения процесса увольнения с согласия сторон или возможности заключения договорённости об отступных. При возникновении спорных ситуаций рекомендуется обратиться к юристу для получения консультации и квалифицированной помощи.
Для решения данного вопроса, могут потребоваться следующие документы: трудовой договор, уведомление о намерении уволиться, соглашение о сокращении срока увольнения с согласием сторон или договорённость об отступных.
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы