Как устроиться на другую работу при наличии оформленного ООО на свое имя без отчислений в ПФР и налоговую

Добрый день! Оформление ООО на вас не является препятствием для официального трудоустройства на другую работу. Расходы на отчисления в ПФР и налоговые платежи могут возникать только в случае, если в вашем ООО будет установлена система оплаты труда и вы будете получать заработную плату. Если ваша деятельность в ООО не связана с получением заработной платы, вы можете свободно устроиться на другую работу. Для уточнения правильности оформления документов на новом месте работы рекомендуется обратиться к юристу.

Согласно законодательству Российской Федерации, владелец ООО, не являющийся его сотрудником, имеет право официально устроиться на другую работу. Однако, если в ООО отсутствуют отчисления в Пенсионный фонд и налоговую, это может свидетельствовать о нарушении налогового законодательства. В таком случае у вас могут возникнуть обязательства перед государством, что может повлиять на ваше трудоустройство. Рекомендуется уточнить статус вашего ООО и его обязательства у юриста или бухгалтера.

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, могут варьироваться в зависимости от конкретных обстоятельств дела. Однако, следующие статьи могут иметь отношение к данной ситуации:

1. Статья 60.1 Трудового кодекса Российской Федерации "Работа по совместительству".

2. Статья 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права".

3. Статья 22 Налогового кодекса Российской Федерации "Права и обязанности налогоплательщиков".

4. Статья 15.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Грубое нарушение требований к бухгалтерскому учету, в том числе к бухгалтерской (финансовой) отчетности".