Как получить задолженную зарплату и компенсацию: проверенные способы решения проблемы

При отсутствии возможности получить от работодателя необходимый для обращения в суд подробный арифметический расчет, следует попытаться сформировать его самостоятельно. Для этого рекомендуется обратиться к трудовому договору и другим документам, подтверждающим работу и размер заработной платы, таким как платежные ведомости, табеля учета рабочего времени, справки и др. Общую сумму задолженности можно рассчитать на основании заявленной в трудовом договоре заработной платы, а компенсацию за задержку выплаты - на основании законодательно установленной ставки процентов. Если работодатель не предоставляет необходимые документы и не выплачивает задолженность, можно рассмотреть возможность обратиться в суд с требованием взыскания задолженности и компенсации за ее задержку.

В данной ситуации, необходимо обратиться к адвокату и предоставить ему все имеющиеся документы, связанные с задолженностью заработной платы и бумаги, полученные от трудовой инспекции и суда. Адвокат подготовит детальный арифметический расчет, который необходим для защиты ваших прав в суде.

Если у вас нет доступа к документам и никто не отвечает на звонки, можно обратиться к трудовой инспекции с просьбой предоставить все имеющиеся у них документы по этой ситуации. Также можно обратиться в суд и запросить дополнительное время для подготовки полного расчета.

В любом случае, для решения данной проблемы необходимо иметь точные и детальные документы, связанные с задолженной заработной платой, которые помогут защитить ваши права в суде.

Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации "Задержка выплаты заработной платы" и статья 244 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации "Доказывание в гражданском судопроизводстве".