Как получить компенсацию за задержку выплаты детского пособия в период декретного отпуска

Здравствуйте! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, работодатель обязан выплачивать пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в установленные сроки. Если выплата была задержана по вине работодателя, матери-одиночке могут быть начислены проценты за пользование чужими денежными средствами в размере, предусмотренном законодательством. Для решения данного вопроса рекомендуется обратиться в соответствующую службу.

Для решения данного вопроса необходимо следующее:

1. Документы, подтверждающие факт задержки выплаты детского пособия, такие как письма или уведомления от работодателя.

2. Копия трудового договора или заверенная выписка из трудовой книжки, подтверждающая, что вы являетесь работником организации, которая должна выплачивать детский пособие.

3. Справка из отдела социальной защиты населения, подтверждающая, что вы являетесь мать-одиночкой и имеете право на получение детского пособия.

4. Заявление на компенсацию задержки выплаты детского пособия, в котором следует указать период задержки выплаты, размер пособия и причины задержки.

Статьи 236 и 239 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 77 и 107 Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования".