Как получить декретный отпуск, если жена работала или работает сейчас?

Да, как отец ребенка вы можете взять отпуск по уходу за ребенком (декретный отпуск), предоставляемый в соответствии с законодательством Российской Федерации. Вы можете одновременно работать и получать зарплату, но сумма декретных пособий может быть уменьшена в зависимости от заработка. Подробности можно узнать в установленном порядке у работодателя и в соответствующих органах социальной защиты.

Для решения данного вопроса вам скорее всего потребуется предоставить следующие документы: - свидетельство о рождении ребенка; - трудовой договор жены; - заключение медицинской организации о состоянии здоровья ребенка и матери после родов.

Относительно возможности взять декретный отпуск для отца, нужно уточнить, что в соответствии с законодательством РФ, отпуск по уходу за ребенком предоставляется только одному из родителей, которые имеют право на его получение – матери или отцу. Однако отец может получать вычеты из заработной платы в связи с уходом за ребенком, если он учредителя ребенка.

Также стоит уточнить, что при нахождении в декретном отпуске законодательство не запрещает работать, но работы не должно быть связано с вредными и опасными условиями труда, переработкой или ночными сменами, а также не должно превышать нормы рабочего времени. При этом, за время отпуска работник сохраняет свой заработок в размере пособия по беременности и родам, и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Статья 256 Трудового кодекса РФ (о порядке предоставления отпуска по уходу за ребенком).