Как написать заявление об увольнении находясь на больничном листе: советы и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3825583
Ответы юристов (1)
Да, сын, находясь на больничном листе, имеет право написать заявление об увольнении в государственном учреждении, если он желает устроиться на другую работу. Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, направив письменное заявление работодателю не менее чем за две недели до увольнения. Также, работник вправе расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон в любое время. В данном случае, сын должен предоставить работодателю письменное заявление об увольнении, указав причину и желаемую дату увольнения.
Для решения данного вопроса понадобится письменное заявление об увольнении, которое должен предоставить сын работодателю.
Статьи 77 и 78 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Воспользовавшись услугой, вы получаете:
- качественную и квалифицированную консультацию;
- быструю помощь, максимум, за 15 минут после подачи заявки;
- возможность пообщаться с высококлассным юристом онлайн.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы