Как написать заявление на увольнение, если работаешь по сменному графику
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3682753
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославСогласно Трудовому кодексу РФ, работодатель обязан уволить работника в течение двух рабочих дней после получения заявления об увольнении. Поэтому, если вы написали заявление на увольнение в отпуске, а увольнять будут в понедельник, то суббота и воскресенье должны быть отнесены к выходным дням, а не к прогулу. Работодатель не может приказывать смену в эти дни за пределами нормального графика работы.
Для решения данного вопроса может понадобиться копия заявления об увольнении, расписание сменности, а также документы, подтверждающие факт нахождения в отпуске в момент подачи заявления.
Статья 80 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь может понадобиться, если:
- человека незаконно привлекают к ответственности;
- не знаете, как защитить свои права;
- нужно провести правовой анализ бумаг.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Консультант поможет в таких ситуациях:
- нет всех правоустанавливающих документов на имущество;
- на одну недвижимость претендует несколько лиц;
- были обнаружены нарушения при подписании договора купли/продажи и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы