Запись в трудовую книжку и перевод директора на совместительство: все, что нужно знать.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3674552
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ трудовой книжке необходимо сделать запись о переводе директора на работу по совместительству. Это следует оформить как изменение вида занятости с основного места работы на совместительство. В записи должны быть указаны дата перевода, название должности на которую он переведен, а также указание на то, что перевод производится по совместительству. Более подробную информацию можно найти в Трудовом кодексе Российской Федерации, главе 36, статье 57.
Для оформления перевода директора на работу по совместительству потребуется приказ о переводе, который должен быть составлен работодателем и подписан руководителем предприятия. Также могут потребоваться дополнительные документы, такие как трудовой договор, трудовая книжка и другие документы, свидетельствующие о должности и квалификации директора.
Статья 57 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы