Взять отпуск без сохранения ЗП для подготовки к диплому: права и возможности работающих студентов

Добрый день! Согласно статье 128 Трудового кодекса РФ, работник имеет право на отпуск без сохранения заработной платы для подготовки и защиты дипломных работ. Однако, работодатель вправе отказать в предоставлении такого отпуска только в случаях, когда это может привести к нарушению технологического процесса или оказанию вредного воздействия на окружающую среду. Также, для получения отпуска следует уведомить работодателя не менее чем за 14 дней до начала отпуска. На право на отпуск без сохранения заработной платы можно ссылаться на Трудовой кодекс РФ, а также на внутренние правила и положения предприятия.

Для решения данного вопроса, следует обратиться к следующим документам:

1. Трудовой кодекс РФ, где регламентируются права и обязанности работников и работодателей.

2. Коллективный договор предприятия, если таковой имеется.

3. Трудовой договор между сотрудником и работодателем.

В соответствии с Трудовым кодексом РФ, работник имеет право на отпуск без сохранения заработной платы для подготовки к защите диплома. Однако, работодатель также имеет право отказать в предоставлении такого отпуска, если это может привести к нарушению технологического процесса на предприятии.

Для получения конкретного ответа на этот вопрос, следует обратиться к трудовому законодательству, коллективному договору и трудовому договору, заключенному между работником и работодателем в данной организации.

Статья 119 Трудового кодекса Российской Федерации: Право на ежегодный оплачиваемый отпуск.

Статья 128 Трудового кодекса Российской Федерации: Отпуск без сохранения заработной платы.

Статья 101 Трудового кодекса Российской Федерации: Право на дополнительный отпуск для подготовки к государственной или иной важной для гражданина испытательной или аттестационной работе.

Если работник обладает соответствующей квалификацией и профессиональным уровнем, необходимыми для выполнения работы, и если отпуск не противопоказан в соответствии с законодательством, то работающий имеет право на отпуск без сохранения заработной платы для подготовки к государственной или иной важной для гражданина испытательной или аттестационной работе.