Вопросы отпуска за свой счет, декретного отпуска и выплат при уходе за ребенком

Добрый день! В соответствии с Законом РФ "О государственной поддержке семей, имеющих детей", работник, уволившийся по собственному желанию в период, когда ему полагается выплата пособия по беременности и родам или пособия по уходу за ребенком, имеет право на эти выплаты. Таким образом, если Вы увольняетесь из отпуска за свой счет и находитесь в период, когда Вам полагаются соответствующие выплаты, то Вы имеете право на их получение в полном объеме в соответствии с действующим законодательством РФ.

Для решения вопроса, описанного в Вашем сообщении, потребуются следующие документы: 1. Копия заявления о переходе в отпуск за свой счет; 2. Копия заявления о переходе на декретный отпуск; 3. Справка о рождении ребенка; 4. Копия СНИЛС и паспорта гражданина РФ.

Относительно выплат по беременности и родам, в соответствии со статьями 255 и 256 Трудового кодекса РФ, работнице, находившейся в отпуске без сохранения заработной платы, выплачиваются пособия по беременности и родам, если в течение двух лет, предшествующих месяцу наступления времени рождения ребенка, она страховалась в соответствии с законодательством о труде и социальному страхованию.

Относительно выплат по уходу за ребенком также следует обратиться к законодательству о труде и социальному страхованию, в соответствии с которым определяются права и обязанности такой работницы, а также размеры пособий по уходу за ребенком.

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

• Статья 255 Трудового кодекса РФ "Отпуск по беременности и родам";

• Статья 256 Трудового кодекса РФ "Отпуск по уходу за ребенком";

• Статья 266 Трудового кодекса РФ "Сохранение места работы (должности) при переводе на другую работу по состоянию здоровья или по уходу за ребенком";

• Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "О дополнительных гарантиях пособия по временной нетрудоспособности и по материнству" (в части выплат по беременности и родам);

• Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 173-ФЗ "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей" (в части выплат по уходу за ребенком).