Вопросы отпуска перед и после декрета: аванс, дата начала и количество дней отпуска

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации (статья 123), работник имеет право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 28 календарных дней. При отсутствии неиспользованного отпуска работник может взять его до начала основного отпуска по согласованию с работодателем. Таким образом, вы можете взять отпуск перед декретом и уйти 27 ноября, если ваш работодатель согласен.

Для решения данного вопроса может потребоваться трудовой договор, подтверждающий ваш статус учителя, а также иные документы, связанные с оформлением отпуска и декретного отпуска.

Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 123)