Вопрос о расторжении трудового договора по соглашению сторон и выплате причитающихся сумм
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3944842
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно вашему сообщению, в соглашении о расторжении трудового договора указано, что работодатель осуществляет выплату всех сумм, причитающихся за фактически отработанное время. Однако, вы справедливо замечаете, что это не соответствует сущности расторжения трудового договора по соглашению сторон, которое обычно предусматривает компенсационные выплаты. Также, указанное условие о выплате причитающихся сумм может говорить о том, что расторжение договора происходит по собственному желанию работника. Для более точного ответа на ваш вопрос, необходимо внимательно изучить все условия соглашения о расторжении трудового договора и его соответствие требованиям Трудового кодекса Российской Федерации.
Для решения вопроса о соглашении о расторжении трудового договора понадобятся следующие документы: само соглашение о расторжении трудового договора, трудовой договор, трудовая книжка, документы, подтверждающие фактически отработанное время.
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант поможет получить компенсацию:
- при нанесении физического вреда;
- если было уничтожено имущество человека;
- в случае унижения личности человека или его прав.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы