Вернуться на работу после декрета: возможности и компромиссы. Важность классного руководителя в школе и его влияние на учебный процесс.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3827182
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно трудовому законодательству Российской Федерации, работник, находящийся в декретном отпуске, может быть признан руководителем группы детей только с его согласия и при соблюдении определенных условий. При выходе из декрета работник имеет право вернуться на прежние должность и должностные обязанности, если они не были изменены работодателем в период его отсутствия. Возвращение на должность классного руководителя после декрета будет зависеть от локальных нормативных актов вашего учебного заведения или места работы. Рекомендуется обратиться к вашему работодателю или юристу вашего образовательного учреждения для получения дополнительной информации по данному вопросу.
Для решения данного вопроса может потребоваться представление следующих документов:
- Трудовой договор
- Законы и правила организации деятельности вашего учебного заведения или места работы
- Локальные нормативные акты учебного заведения или работодателя
Статьи 56, 65 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Услуги юриста-консультанта помогу если:
- неустойка не выплачивается, даже в виде пени или штрафа;
- нарушены сроки выплат;
- если неустойка не получилось выплатить в добровольном порядке.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы