Увольнение родственников из государственного учреждения: законность и причины

Является ли законным увольнение родственников, находившихся в прямом подчинении друг у друга в государственном казённом учреждении, главный бухгалтер и бухгалтер которого не являются государственными или муниципальными служащими, за не подачу уведомления о своём родстве?

| Марк, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Согласно ст. 81 7.1 ТК РФ государственным гражданским служащим и муниципальным служащим запрещается состоять в браке или быть родственниками в прямой восходящей и нисходящей линиях, братьями, сестрами, родными братьями, родными сестрами, усыновленными лицами, усыновителями. Однако, если специалисты не являются государственными гражданскими или муниципальными служащими и не нарушали дополнительных требований, не связанных с работой в государственном казённом учреждении, то увольнение их только за то, что они не подали уведомление о родстве, не является законным. Однако, необходимо изучить все факты данного трудового спора, чтобы дать подробный ответ.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного трудового спора потребуются следующие документы: 1. Трудовые договоры или контракты с главным бухгалтером и бухгалтером. 2. Уведомления о родственном отношении между главным бухгалтером и бухгалтером (если такие уведомления были предоставлены). 3. Распоряжение или другой документ об увольнении главного бухгалтера и бухгалтера и причинах увольнения. 4. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях и другие нормативные акты, регулирующие вопросы трудового права, в том числе статью 81 7.1 Трудового кодекса РФ. 5. Документы, подтверждающие, что главный бухгалтер и бухгалтер не являются государственными служащими или муниципальными служащими.

С учетом предоставленной информации, можно сделать вывод, что увольнение главного бухгалтера и бухгалтера за отсутствие уведомления о родственных отношениях может быть законным, если такое требование предусмотрено уставом или правилами внутреннего трудового распорядка организации, в которой работали специалисты. Однако, необходимо проанализировать иные обстоятельства данного случая для обоснованного отвечаения на поставленный вопрос.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 1972 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Статьи, применимые для решения данного вопроса:

Статья 81 7.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

Статья 81.10 Трудового кодекса Российской Федерации.

Статья 193 Трудового кодекса Российской Федерации.

Статья 332 Гражданского кодекса Российской Федерации.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Поддержка юриста потребуется, если:

  • нет реакции на претензию;
  • продавец отвечает на претензию необоснованным отказом;
  • случай не признают гарантийным (незаконно).

Консультант подскажет:

  • что делать если в страховке отказали;
  • куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
  • как составить жалобу на страховую компанию и т.п.

Помощь потребуется, чтобы:

  • убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
  • уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы