Сотрудник пострадал на работе и не может вернуться из-за отсутствия рекомендаций от работодателя и мастера - подробности медицинской помощи

Если тебе было запрещено работать из-за травмы, полученной на работе, ты имеешь право на оплату лечения и компенсацию пособия временной нетрудоспособности. Чтобы получить эти выплаты, ты должен обратиться к работодателю и предоставить ему документ, выданный врачом, который содержит рекомендации о запрете работы. Работодатель обязан возместить все расходы на лечение, а также выплатить пособие временной нетрудоспособности. Если мастер не согласен выполнять рекомендации врача, ты можешь обратиться в трудовую инспекцию или судебные органы для защиты своих прав. Они проверят соответствие действий мастера законодательству и предпримут соответствующие меры. Твое место жительства и месторождение, о которых ты упомянул, не имеют непосредственного отношения к решению данного вопроса.

Для решения этого вопроса понадобятся следующие документы:
- Бумажка, выданная доктором, содержащая рекомендации о запрете работы.
- Документы, подтверждающие факт обращения к мастеру и его отказ выполнять рекомендации врача.
- Любые другие документы, связанные с получением оплаты лечения и компенсации пособия временной нетрудоспособности.

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона:
- Статья 218 Трудового кодекса Российской Федерации, которая определяет права и обязанности работодателя и работника в случае получения работником травмы на производстве.
- Статья 19 Федерального закона «О медицинском страховании граждан в Российской Федерации», которая устанавливает права и обязанности граждан в сфере медицинского страхования.