Служебное задание в магазине: ответственность, материальная ответственность, права работников.

Работодатель не имеет права требовать от своих работников оплату просроченного товара предприятия, если таковые требования не указаны в трудовом договоре или в служебном задании. В данном случае также отсутствует договор о материальной ответственности, который мог бы определить ответственность и порядок возмещения убытков в такой ситуации. Следовательно, требование работодателя оплатить просроченный товар через кассу по розничной цене или удержание с зарплаты работника незаконно и необоснованно. Можно обратиться к вышестоящим органам или в судебный порядок, чтобы защитить свои трудовые права.

В данной ситуации необходимо учитывать следующие документы и нормативно-правовые акты:

1. Трудовой договор между работником и работодателем;
2. Закон РФ "О защите прав потребителей";

3. Гражданский кодекс РФ.

   Ответ на вопрос:

В данном случае, в трудовом договоре не было указано об ответственности сотрудника за просроченные товары. Кроме того, директор магазина не имеет права требовать от сотрудника оплаты товара через кассу по розничной цене или удерживать его из зарплаты без заключения трудового договора и/или договора о материальной ответственности.

По закону о защите прав потребителей, магазин не имеет права продавать товары, срок годности которых истек или которые не соответствуют стандартам качества. Если были найдены просроченные товары на стеллажах, то, скорее всего, это является проблемой в работе магазина, а не его сотрудника.

Таким образом, работодатель не имеет права требовать от сотрудника оплаты просроченных товаров или удерживать их стоимость из зарплаты, если в трудовом договоре или дополнительном договоре не были установлены соответствующие обязательства сотрудника.

Трудовой кодекс РФ: - Статья 15. Основные права и обязанности работника - Статья 107. Материальная ответственность работника - Статья 110. Ограничение ответственности работника - Статья 192. Условия возникновения материальной ответственности работника - Статья 193. Размер ущерба, причиненного организации работником

Гражданский кодекс РФ: - Статья 406. Договор займа - Статья 407. Содержание договора займа - Статья 406. Установление процента при займе

Кодекс РФ об административных правонарушениях: - Статья 20.1. Ответственность за нарушение законодательства о защите прав потребителей.