Материальная ответственность при трудоустройстве в магазине: права и обязанности работника
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3052916
Ответы юристов (1)
Судя по описанию, работник не должен нести ответственность по гражданскому и уголовному законодательству Российской Федерации в связи с недостачей товаров в магазине, особенно если работник не участвовал в инвентаризации и не ставил своей подписи в акте ее результатов. Однако, работодатель может взыскать материальный ущерб с работников в рамках законодательства о материальной ответственности работников за причиненный ущерб. Важно тщательно изучить договор о материальной ответственности, подписанный работником, так как есть определенные требования к его содержанию и оформлению. Если работник не согласен с требованиями работодателя по оплате недостач, он может обратиться в трудовую инспекцию или суд.
Для решения данного вопроса следует изучить договор о материальной ответственности, который был подписан работником. Кроме того, наличие трудовой книжки, договора о найме на работу и акта инвентаризации могут оказаться важными документами. В силу того, что работница отказалась подписать акт инвентаризации и указала, что не согласна с ее результатами, она смогла сохранить доказательства своей невиновности в данном случае. Вопрос о возможной уголовной ответственности должен быть решен после тщательного анализа всех доказательств и обстоятельств дела. Важно отметить, что для того, чтобы привлечь к уголовной ответственности, необходимо установить факт совершения преступления и наличие умысла. Если работница не совершала незаконных действий и не была осведомлена о наличии недостач, то она не должна нести уголовной ответственности. Также можно обратиться за юридической помощью к адвокату, специализирующемуся на данном вопросе.
Статьи, которые могут применяться к данной ситуации:
Статья 144 Уголовного кодекса РФ "Невозвращение в установленный срок либо неполное возвращение работника предприятия, учреждения, организации в установленный срок полученной им материальной ценности"
Статья 159 Уголовного кодекса РФ "Мошенничество"
Статья 160 Уголовного кодекса РФ "Разограничение полномочий предпринимателя или должностного лица"
Статья 161 Уголовного кодекса РФ "Нарушение авторских и смежных прав"
Статья 165 Уголовного кодекса РФ "Кража"
Статья 199 Уголовного кодекса РФ "Незаконные действия, направленные на уклонение от выплаты налогов и (или) иных обязательных платежей в бюджетные и другие государственные фонды"
Статья 200 Уголовного кодекса РФ "Злостное уклонение от уплаты налогов или иных обязательных платежей в бюджетные и другие государственные фонды"
Услуги юристов
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Услуга потребуется если нужно:
- выяснить, куда обращаться;
- разобраться, какие документы подавать;
- понять, как составить иск и исполнить судебное решение.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы