Режим работы работника на вредном производстве: 2 дня днем, 2 ночью и 4 выходных. Обсуждаем инициативную подработку от работодателя.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3780880
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, работник не обязан принимать участие в подработках по инициативе работодателя. Ваш рабочий график уже достаточно интенсивный, и вы работаете на вредном производстве, что может неблагоприятно сказаться на вашем здоровье и производительности труда. Вы имеете право на отдых и разумно длительную рабочую неделю. Если работодатель предлагает вам подработку, вы можете отказаться без каких-либо негативных последствий для вас.
Для решения данного вопроса вам понадобятся копии документов, подтверждающих ваш рабочий график, например, трудовой договор или график работы, а также информация о вашей должности и вредности производства, на котором вы работаете.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 91, 93
Горячая линия
Услуги юристов
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы