Работник в театре: жалоба на неоплату работ по обслуживанию электрооборудования

Здравствуйте! В соответствии с действующим законодательством РФ, работодатель обязан выплачивать заработную плату работнику за выполненную работу в полном объеме, в соответствии с условиями трудового договора или иного соглашения между работником и работодателем. Если у вас есть заключенный договор по обслуживанию электрооборудования здания театра, вы имеете право на оплату за выполненную работу по этому договору. Рекомендуется обратиться к работодателю с требованием выплаты заработной платы за работу по договору. Если работодатель будет отказываться выплатить заработную плату, необходимо обратиться в суд с иском о взыскании задолженности.

Для решения данной ситуации, рекомендуется составить претензию к театру, с указанием услуг, оказанных Вами и неоплаченных сроком в 1,5 года. В претензии необходимо требовать выплату заработной платы и ссылаться на заключенный договор. В дополнение необходимо предоставить договор, заключенный с театром и другие сопутствующие документы, если они имеются. Если театр не реагирует на претензию или не выплачивает задолженность, Вы можете обратиться в суд, где потребуется подтверждение факта оказания услуг и неоплаты.

Статьи 702, 704, 706, 708 Гражданского кодекса РФ.