Работайте во время отпуска: выходите на 6 часов в день и сохраняйте пособие на ребенка. Изменения в пособии с 2020 года. Пособие до 3-х лет.

Действительно, согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, работник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, может выйти на работу на не более чем 6 часов в день с согласия работодателя и при условии сохранения права на социальное пособие за счет работодателя.

Однако, по поводу изменения возраста ребенка, на которого предоставляется пособие по уходу за ребенком, пока нет точной информации. Пожалуйста, отслеживайте новости в этой области законодательства.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к соответствующим нормативным актам, а именно: - Федеральный закон от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ "О государственной поддержке семей, имеющих детей"; - Постановление Правительства РФ от 05 марта 2015 года № 175 "О порядке предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и о введении в действие Федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с расширением круга граждан, имеющих право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет". Для получения ответа на вопрос о возможности выйти на работу во время отпуска по уходу за ребенком необходимо обратиться к трудовому законодательству Российской Федерации, а именно к Трудовому кодексу РФ.

Статья 128 Трудового кодекса РФ об отпуске по уходу за ребенком.

Статья 7.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "О государственной поддержке семей, имеющих детей".