Работа по совместительству: срочный договор, расчет, восстановление и списки вредного стажа.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 934516
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийДля решения данного вопроса Вам необходимо предоставить следующие документы:
- Копию трудового договора, заключенного между Вами и организацией.
- Копию приказа о прекращении срочного трудового договора.
- Документы, подтверждающие Ваш предпенсионный возраст по льготной пенсии, включая страховой стаж и список №1 вредного стажа.
- Документы, подтверждающие Ваше желание восстановиться на работе после окончания действия трудового договора.
После получения указанных документов адвокат сможет проанализировать ситуацию и дать Вам консультацию относительно возможности законного восстановления на работе.
Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 79 - Основания и порядок прекращения трудового договора срочного характера; Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 81 - Последствия прекращения трудового договора по инициативе работодателя; Трудовой кодекс Российской Федерации, статья 83 - Право работника на охрану труда при прекращении трудового договора по инициативе работодателя.
Горячая линия
Услуги юристов
Юрист поможет:
- законно купить земельный участок;
- доказать право собственности в суде;
- составив соответствующие договора и документы.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы