Работа без официального трудоустройства в ИП: получение зарплаты налом и безналом, уголовное дело, необходимость выписки по карте и ее обязательность

Какие права имеет работник, не официально трудоустроенный в ИП, при получении зарплаты налом и безналом, особенно если свидетельство о работе используется в уголовном деле, и можно ли запросить только выписку по переводам от руководителя? И обязательно ли предоставлять полную выписку по карте за период работы?

| Кузьма, Москва
Категория: Трудовое право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Как юрист, специализирующийся на законодательстве Российской Федерации, разрешите проинформировать, что если вам был дан запрос на предоставление выписки по карте за период, когда вы работали в иП, то вы обязаны предоставить полную выписку по карте. Это связано с тем, что наличные выплаты, которые вы получали, по факту являются доходом, подлежащим налогообложению. Кроме того, вы можете быть привлечены к административной или уголовной ответственности за уклонение от уплаты налогов, если не предоставите полную выписку. Поэтому рекомендуется предоставить запрашиваемые документы в полном объеме.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Добрый день! В данной ситуации вам необходимо предоставить все имеющиеся у вас выписки со счетов за период, когда вы раьотали неофициально в ип. В случае, если вы являетесь свидетелем в уголовном деле, то в соответствии с законодательством РФ, вы обязаны помочь следствию в его проведении, в том числе предоставить информацию, имеющую отношение к расследуемому делу. Предоставление неполной выписки или информации может повлечь за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ. Обратитесь к юристу для получения более подробной консультации.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 73 Налогового кодекса Российской Федерации и статья 159 Уголовного кодекса Российской Федерации могут быть применимы для решения данного вопроса. Однако, без содержательной информации о деле, трудно точно определить применимые статьи.

Относительно предоставления выписки по карте, часто подобные вопросы регулируются внутренними правилами и инструкциями банков. Если в соответствии с правилами банка необходимо предоставить полную выписку по карте, то данную требованию следует удовлетворить в полном объеме. Если же правила позволяют предоставить выписку только по операциям, связанным с работодателем, то в соответствии с правилами банка можно предоставить только такую выписку. Однако следует учитывать, что суд может запросить все операции по карте, и в случае не предоставления полной выписки, могут возникнуть проблемы с законом.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услугу можно заказать, если:

  • не выплачивается компенсация по страховому случаю;
  • ситуация не признается страховой;
  • сумма выплаты нерационально низкая.

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Услуга поможет решить следующие проблемы:

  • получить адекватную, а не заниженную сумму;
  • получить компенсацию даже в не страховых случаях;
  • восстановить выплаты в случае нарушения сроков.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы