Проблемы с выплатой зарплаты: заявление и вопросы о правомерности удержания
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3518268
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославРаботодатель не имеет права удерживать заработную плату за декабрь без законных оснований. Если работник написал заявление о невыплате зарплаты, работодатель должен провести проверку и принять меры по восстановлению нарушенных прав работника. Если работник был на больничном или в официальном отпуске в январе, это не является основанием для удержания зарплаты за декабрь. Работодатель должен выплатить зарплату работнику в полном объеме, без требования дополнительного отработанного времени.
Для решения данной ситуации понадобятся: копия заявления о невыплате зарплаты, копия трудового договора, копия справки о болезни (если есть), копия заявления об увольнении (если есть), копия приказа об увольнении (если есть), копия табеля учета рабочего времени за декабрь.
Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Услуга может дать:
- возможность найти основания для законной выписки из квартиры;
- помощь в досудебной процедуре;
- поддержку в судебном решении спора.
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы