Проблема не выплаты за работу на стройке: что делать без трудового договора?

В соответствии с законодательством Российской Федерации все работники имеют право на оплату своего труда за выполненную работу. Отсутствие трудового договора не лишает работника права на оплату труда. Если посредник не выплачивает деньги за выполненную работу, работники имеют право обратиться в суд или к соответствующим органам, чтобы защитить свои права и получить свою заслуженную оплату.

Для решения данного вопроса необходимо подготовить следующие документы: 1. Документы, подтверждающие факт проведения работ: акты выполненных работ, счета-фактуры, квитанции об оплате материалов и т.д. 2. Документы, подтверждающие факт ненадлежащего исполнения обязательств со стороны посредника: письма с требованием выплаты за выполненные работы, письма с уведомлением об отказе от выплаты, смс-сообщения и т.д. 3. Документы, подтверждающие факт работы без заключения трудового договора: свидетельство о постановке на учет в налоговой инспекции в качестве индивидуального предпринимателя или копия уведомления об открытии ИП. 4. Любые другие документы, которые могут помочь доказать факт проведения работ и отсутствие выплаты за них.

Шансы получения денег зависят от конкретных обстоятельств данного случая и многих факторов, включая наличие реквизитов и платежной истории посредника и наличие доказательств факта проведения работ. Однако, даже в отсутствие заключенного трудового договора, есть вероятность получения выплат за выполненную работу на основании договора подряда или иных документов, подтверждающих факт проведения работ.

Статьи, которые могут быть применимы при рассмотрении данного вопроса:

• Статья 702 Гражданского кодекса РФ "Договор подряда"
• Статья 777 Гражданского кодекса РФ "Возмещение за выполненные работы и оказанные услуги"
• Статья 226 Трудового кодекса РФ "Наименование и срок договора"
• Статья 226.1 Трудового кодекса РФ "Трудовой договор по совместительству"
• Статья 245 Трудового кодекса РФ "Вознаграждение работника"
• Статья 354.1 Уголовного кодекса РФ "Непредоставление заработной платы"

Однако, для более точного ответа и определения возможности получения оплаты, необходимы более подробные обстоятельства случая и правовой анализ конкретной ситуации.