Правила расторжения трудового договора для иностранцев в РФ: сроки покидания и налоговые обязательства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3646486
Сколько времени у меня, иностранного гражданина, есть на покидание РФ после расторжения трудового договора? Обязан ли я выплатить налог до расторжения договора? Какие правила действуют для меня при расторжении трудового договора в РФ?
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийПосле расторжения трудового договора иностранный гражданин обязан покинуть РФ в течение 30 календарных дней. Он должен оформить иностранного гражданина выезжающего за пределы РФ (ИГВЗП) и предоставить его работодателю.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Копия паспорта иностранного гражданина. 2. Документы, подтверждающие расторжение трудового договора. 3. Заявление на оформление ИГВЗП.
Данный вопрос регулируется статьей 123 Трудового кодекса Российской Федерации.
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Услугу можно заказать в следующих случаях:
- передача прав произошла без ведома всех собственников;
- право собственности недействительно из-за ошибки в документах;
- в сделке по передаче прав был мошеннический подтекст.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Похожие вопросы
Василий, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы