Права работников: оставление после ночной смены и вызов на работу. Консультация и выяснение прав.

Согласно трудовому законодательству Российской Федерации, работодатель не имеет права оставлять работника на работе сверх установленного законодательством рабочего времени без согласия работника, за исключением случаев, установленных законом. Отзыв на работу должен быть оформлен в соответствии с действующим законодательством.

Для решения этого вопроса необходимо ознакомиться со всеми действующими нормативно-правовыми актами Российской Федерации, регулирующими трудовые правоотношения между работодателем и работником, в том числе с Трудовым кодексом РФ, Постановлением Правительства РФ от 16.03.1998 года № 258 "Об утверждении Правил охраны труда при работе с персональным компьютером", Приказом Минтруда РФ от 6 октября 2003 года № 69н "Об утверждении Правил охраны труда при выполнении работ на высоте".

Ответить конкретно на вопрос необходимо по следующим документам: трудовому договору, коллективному договору, внутреннему трудовому распорядку и законодательству о рабочем времени.

Обычно, работодатели не имеют права оставлять работников на работе сверх нормальной продолжительности рабочего времени, если это не устранение аварийной ситуации. В соответствии с законодательством, норма рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю, и для работников сокращенной рабочей недели - 24 часа в неделю.

Если работодатель хочет пригласить своих сотрудников на дополнительную работу (субботник), то обязан оплатить им эту работу в соответствии с законодательством и условиями трудового договора.

Чтобы уточнить все нюансы данной ситуации, рекомендуется обратиться к юристу, специализирующемуся на трудовом праве, для получения информации и консультации.

Статьи, которые могут быть применены в данном случае: - статья 91 Трудового кодекса РФ "Режим рабочего времени и времени отдыха"; - статья 112 Трудового кодекса РФ "Право работника на отдых"; - статья 273 Трудового кодекса РФ "Отстранение работника от работы по инициативе работодателя".