Права администрации магазина: снятие денег, охрана и плановая инвентаризация

Администрация магазина не имеет права снимать деньги с охранников при плановой инвентаризации, если это не предусмотрено законами Российской Федерации или трудовым договором между охранником и администрацией. При несогласии с такими действиями рекомендуется обратиться к юристу для защиты своих прав.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Трудовой договор/контракт между охранниками и магазином, где должна быть прописана информация о заработной плате, удержаниях и выплатах вообще. 2. Устав магазина, где должны быть указаны функции и полномочия администрации. 3. Законодательные акты, регулирующие права и обязанности сторон в трудовых отношениях и применяемые в данном случае для проверки соответствия действий администрации магазина действующим нормам законодательства. 4. Документы по проведению инвентаризации товаров в магазине, которые должны определять, какие меры были приняты для информирования работников о наличии удержаний из заработной платы при проведении инвентаризации.

В случае, если администрация магазина не имеет законного основания для удержания заработной платы у охранников, данный действие может быть признано незаконным. Необходимо оценить соответствие удержаний из заработной платы нормативно-правовым актам и правовым основам взаимоотношений между работником и работодателем.

Статья 149 Трудового кодекса РФ "Свобода труда и ее гарантии"; статья 323 Гражданского кодекса РФ "Обязательства по договору оказания услуг"; статья 158.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях "Нарушение законодательства о труде охранников" (в случае, если такое снятие денег не соответствует трудовому договору с охранником).