Повышение квалификации для водителя: как записать в трудовую книжку и получить дополнительный стаж

Согласно статье 66 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан вносить записи в трудовую книжку работника, а также обеспечить надлежащую организацию работы с трудовыми книжками.

В данном случае, возможно, стоит внести запись о прохождении повышения квалификации в трудовую книжку работника, но необходимо уточнить это с работодателем.

Дополнительный стаж не требуется, так как работник продолжает работать в той же должности, что и до повышения квалификации, а не переводится на новую должность.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:

1. Трудовая книжка работника.
2. Удостоверение о прохождении курсов повышения квалификации по специальности "Автокрановщик".

По поводу записи в трудовую книжку можно сказать следующее. Если данный работник продолжает работать на предприятии и выполняет функции, связанные с новым видом деятельности, то запись в трудовой книжке должна быть сделана соответствующим образом - указав, что работник выполняет функции автокрановщика. Если же данный работник не выполняет соответствующих обязанностей, то запись в трудовой книжке делать не следует.

По поводу дополнительного стажа можно сказать следующее. Если для занятия должности "Автокрановщик" необходимо определенное количество стажа работы, то данный работник должен пройти необходимый дополнительный стаж работы на соответствующей должности. Если же стаж не требуется, то дополнительного стажа проходить не нужно.

ТК РФ Статья 68. Трудовая книжка.

ТК РФ Статья 19. Содержание договора о работе.

ТК РФ Статья 20. Срок договора о работе.

ТК РФ Статья 21. Испытание при приеме на работу.

ТК РФ Статья 23. Перевод работника на другую работу по инициативе работодателя.

Кодекс РФ об административных правонарушениях Статья 5.27. Нарушение требований законодательства Российской Федерации в области занятости населения.