Получение проезда в отпуск для семьи работника северной организации: правила и возможности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2929412
Ответы юристов (2)
Согласно законодательству Российской Федерации, для получения льгот по проезду на территорию Крайнего Севера необходимо прописаться на данной территории. Если вы не прописаны на территории Крайнего Севера, то вы и ваши несовершеннолетние дети, к сожалению, не имеете права на бесплатный проезд в этот регион. Однако, можете обратиться за разъяснениями к работодателю вашего мужа и выяснить, существуют ли другие варианты получения льгот по проезду на территорию Крайнего Севера.
Согласно статье 12 Закона РФ "О льготах гражданам, проживающим на территориях Крайнего Севера и приравненных к ним местностях", лица, имеющие основание для получения компенсации проезда, в том числе и члены их семей, должны быть зарегистрированы на территориях Крайнего Севера. В связи с этим, если вы и ваши дети не прописаны на территории Крайнего Севера, то вам проездная льгота не полагается.
Для решения этого вопроса понадобятся следующие документы:
- Свидетельство о рождении детей, подтверждающее родственные отношения с мужем.
- Свидетельство о браке с мужем.
- Документ, удостоверяющий личность (паспорт).
- Трудовой договор мужа с северной организацией.
- Указания в трудовом договоре о предоставлении проезда для мужа и его семьи.
Согласно действующему законодательству Российской Федерации, право на проезд в Крайний Север предоставляется работникам, которые проживают и работают в данном регионе, также членам их семей, проживающих с ними. В данном случае, если вы и ваши дети прописаны в Новосибирске, то право на проезд в Крайний Север вам не полагается.
Однако, в некоторых случаях работникам, не имеющим права на проезд, могут быть предоставлены компенсации за проезд. Для выяснения данной информации и принятия конкретного решения по данному вопросу, необходимо обратиться в службу по работе с персоналом в организации вашего мужа.
Статьи закона, которые могут быть применимы для решения данного вопроса: 1. Статья 3 Федерального закона "О трудовых книжках работников": право на проезд в связи с отпуском определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде и иными нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти. 2. Статья 9 Федерального закона "О статусе члена семьи военнослужащего" : семьи военнослужащего, проживающие в территориях, приравненных к Крайнему Северу, имеют право на определенные гарантии, включая право на путевку в связи с отпуском. 3. Статья 20 Федерального закона "О Крайнем Севере и приравненных к нему территориях Российской Федерации": определяется категория граждан, имеющих право на определенные гарантии, включая право на путевку в связи с отпуском.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы: - паспорта всех членов семьи, включая детей; - документы, подтверждающие регистрацию на территории Крайнего Севера (если таковые имеются); - документы, подтверждающие трудовую деятельность мужа на территории Крайнего Севера.
Согласно законодательству Российской Федерации, право на льготное проездное в Крайний Север полагается гражданам, зарегистрированным на территории Крайнего Севера, а также членам их семей (в том числе иждивенцам), зарегистрированным вместе с ними на этой территории.
Таким образом, если члены семьи не являются гражданами, зарегистрированными на территории Крайнего Севера, то им право на льготное проездное не полагается. Однако, в некоторых случаях возможно получение такого проездного по решению работодателя. Для получения более точной информации необходимо обратиться к юристам, специализирующимся на данной области права.
"О провозных льготах на железнодорожный транспорт и на внутренний водный транспорт для отдельных категорий граждан" (Федеральный закон № 90-ФЗ) статья 3.1. (в части установления права на льготы) и статья 9 (в части определения условий предоставления льгот).
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы