Перевод на другую должность и снижение разряда на металлургическом заводе: законность и возможные действия
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 4231460
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно законодательству Российской Федерации, работодатель вправе проводить реструктуризацию предприятия. Однако при этом должны соблюдаться определенные правила и нормы трудового законодательства. Если передвижение на новую должность связано с изменением разряда и отменой горячего стажа, работодатель обязан провести переаттестацию сотрудников и ознакомить их с результатами данной аттестации.
Если вам не были предоставлены результаты переаттестации и вы не согласны с предложенными изменениями и условиями работы, вам рекомендуется обратиться к юристу или профсоюзу для дальнейшей консультации и правовой поддержки. Юрист поможет вам разобраться в законодательстве, проверить законность действий работодателя и принять соответствующие меры защиты ваших трудовых прав.
В данной ситуации могут потребоваться следующие документы: трудовой договор, приказы о проведении реструктуризации и переводе на другую должность, результаты переаттестации и другие документы, связанные с вашим трудовым статусом и условиями работы.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:
1. Трудовой договор
2. Приказы или другие документы о проведении реструктуризации и переводе на другую должность
3. Результаты переаттестации
4. Другие документы, связанные с вашим трудовым статусом и условиями работы.
В данном случае применимы следующие статьи Трудового кодекса Российской Федерации:
1. Статья 21 - Реструктуризация организации
2. Статья 22 - Изменение условий труда
3. Статья 23 - Изменение должности работника
4. Статья 35 - Права и обязанности работодателя и работника в сфере охраны труда
5. Статья 81 - Трудовые споры и споры, вытекающие из трудовых отношений
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Применив услугу юриста получите:
- профессиональное устное (по телефону) или письменное консультирование;
- правовую экспертизу документов для ускорения процедуры.
Услуга поможет:
- правильно составить коллективный иск;
- выбрать инстанцию, куда его направлять;
- собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы