Перерасчет з/п задним числом в ЗАО РТК: вопросы бонусов, мотивации и правомерности рабочего графика.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3489400
Ответы юристов (2)
Артемьев Ярослав
Казаков ВалентинПо поводу перерасчета заработной платы задним числом можно рассмотреть следующее:
Согласно статье 130 Трудового кодекса Российской Федерации (ТК РФ), работник имеет право на заработную плату за отработанное время не менее чем за фактически отработанный период, а также на выплату других видов содержащихся в системе оплаты труда. Таким образом, если бонусы, которые отображаются по программе в течение месяца, пересчитываются задним числом и вознаграждение перерасчитывается в меньшую сторону без наличия согласия работника и уважительных причин, это может быть противоречием трудовому законодательству.
По вопросу о рабочем графике:
Согласно статье 111 ТК РФ, сокращение рабочего времени ниже установленного в обязательном порядке невозможно. Если по трудовому договору указано 8 часов рабочего дня, а по факту работник работает по 11 часовам графику, то при условии отсутствия согласия работника, такой рабочий график может быть признан незаконным.
Статья 130 Трудового кодекса Российской Федерации, Статья 111 Трудового кодекса Российской Федерации
Перерасчет заработной платы задним числом является допустимым только в случаях, установленных законодательством. Однако, если изменения происходят без уведомления работника и без его согласия, это может быть незаконным. Для того чтобы определить правомерность такого перерасчета, требуется изучить детали вашего трудового договора, коллективного договора и действующего законодательства. Если с вами было заключено письменное соглашение об изменении вознаграждения, то работодатель имеет право произвести перерасчет. В противном случае, вам рекомендуется обратиться к юристу или профсоюзу для консультации и защиты своих прав.
Для решения данного вопроса необходимо иметь копию вашего трудового договора, коллективного договора (если имеется), а также уведомления о перерасчете и индивидуальных вознаграждениях, выданные вашим работодателем.
Горячая линия
Услуги юристов
Обратившись за помощью, вы сможете:
- определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
- правильно собрать документы;
- юридически защитить свои права.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы