Отец на больничном с ребенком 1 год и 7 месяцев: причины отказа работодателя оплатить больничный
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3563630
Ответы юристов (2)
Ермаков Ярослав
Лихачёв ВасилийСогласно Трудовому кодексу Российской Федерации, отец ребенка имеет право на отпуск по уходу за ребенком, если ребенок не достиг возраста трех лет. В данной ситуации мать ребенка не работает и не находится на учете по уходу за ребенком, поэтому нет препятствий для того, чтобы отец ребенка выходил на больничный с целью ухода за ребенком. Работодатель обязан оплачивать больничный, как это предусмотрено законодательством.
Для решения данного вопроса потребуется предоставить следующие документы: 1. Документ, подтверждающий родство с ребенком (свидетельство о рождении ребенка). 2. Медицинская справка о состоянии здоровья ребенка, указывающая на необходимость ухода за ребенком и продолжительность больничного. 3. Заявление отца ребенка о выходе на отпуск по уходу за ребенком.
Закон РФ № 255-ФЗ от 29 декабря 2006 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Глава 40 Трудового кокекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы