Как решить вопрос с отпуском при больничном по уходу за ребенком: советы для сотрудников ФСИН
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3595467
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данной ситуации следует применить положения Трудового кодекса Российской Федерации. Если сотруднику ФСИН был оформлен дополнительный отпуск и он не мог его использовать из-за больничного по уходу за больным ребенком, то срок отпуска может быть перенесен на другое время. Сотрудник имеет право использовать недополученные дни отпуска в течение года после истечения периода временной нетрудоспособности. Отпуск считается использованным только тогда, когда сотрудник подписывает документы о его использовании.
Для решения данного вопроса потребуется: трудовой договор, документы, подтверждающие отпуск (распоряжение о предоставлении отпуска) и больничный лист.
Статьи 115, 116, 119 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Воспользовавшись услугой получите:
- профессиональную консультацию юриста;
- грамотное юридическое сопровождение в сборе нужной документации;
- профессиональную поддержку в ходе разбирательства.
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы